Av Ole-Martin Gangnes
– Det er en stor milepæl for arbeidet i privat sektor at den første bedriftsgruppen underlagt Juristforbundet nå er etablert, sier Henry Tengelsen (bildet), leder av Juristforbundets privatgruppe (NJ-P).
– Etableringen av bedriftsgrupper gjør oss bedre i stand til å ivareta våre medlemmers interesser i denne sektoren, sier han til Juristkontakt.
Han vil ikke koble etableringen av denne bedriftsgruppen opp mot diskusjonen om mulige tariffavtaler i advokatbransjen. Men det er ikke tvil om at tariffavtaler et bakteppe ved etablering av lokale bedriftsgrupper.
Juristforbundet ved NJ-P har jobbet med å få i stand tariffavtaler med advokatfirmaer ved å utarbeide en rammeavtale som utgangspunkt for en tarifforhandling.
– Men lokale bedriftsgrupper handler ikke bare om etablering av tariffavtaler, selv om dette har fått et stort fokus i forbindelse med arbeidstilsynets fokus på advokatbransjen, sier Tengelsen.
- For eksempel vil Juristforbundet sentralt kunne bidra til utarbeidelse av lokal lønnsstatistikk og være diskusjonspartner i spørsmål om hvordan man skal sørge for at det også er rom for en familievennlig advokathverdag
Fra Juristforbundet sentralt, sier man at man tror flere lokale grupper kan være på vei.
– Juristforbundet antar at flere nå vil vurdere en slik tilknytningsform og vil fortsette sitt arbeid med bedriftsbesøk for å orientere om fordelene ved lokal organisering og hva Juristforbundet kan bidra med lokalt, opplyser advokatfullmektig Magnus Buflod i Juristforbundet.
Når det gjelder diskusjonen om eventuelle tariffavtaler, understreker han at tilbud om tariffavtale er frivillig og sier:
– Juristforbundet kommer ikke til å tvinge noen til å inngå tariffavtale, men vi tror det er en løsning både arbeidstakere og arbeidsgivere vil se seg tjent med.
– Det er de lokale partene som bestemmer om og eventuelt hvilket omfang tariffavtalen skal ha. Juristforbundets jobb er å sørge for at arbeidstakerne ivaretar sine interesser på en god måte, sier Buflod til Juristkontakt.